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Quelles sont les caractéristiques des salariés entrés en contrat d’apprentissage sur ce territoire ?
Situation avant l’embauche en contrat d’apprentissage
50 %
des nouveaux apprentis étaient scolarisés avant l’embauche
  • puce z01
    Scolarisés
  • puce z01
    En apprentissage
  • puce z01
    En recherche d'emploiNote
  • puce z01
    Autres situations
Niveau de formation avant l’embauche en contrat d’apprentissage
50 %
des nouveaux apprentis étaient non-diplômés au moment de l’embauche
puce z01 Draguignan puce tous Provence - Alpes - Côte d’Azur
Secteur d’activité de l’employeur
68 %
des nouveaux apprentis sont employés dans une entreprise du secteur des services
  • puce z01
    Agriculture, sylviculture et pêche
  • puce z01
    Industrie
  • puce z01
    Construction
  • puce z01
    Services
520
nouveaux contrats d’apprentissage ont été enregistrés sur ce territoire en 2019, soit
2 %
des nouveaux contrats d’apprentissage de la région
33 %
de femmes
(35 % en région)
Âge moyen :
18 ans
(19 ans en région)

Source(s) :

Dares – Contrat d’apprentissage (secteur privé).