En 2023, 232 840 personnes résident dans la zone d’emploi d’Avignon, soit 4 % de la population régionale. Depuis 2017, la population a augmenté de 0,5 % en moyenne par an (+ 0,6 % en région). Cette évolution tient aux échanges migratoires favorables (+ 0,2 %) et à un solde naturel positif (+ 0,3 %). Les habitants sont globalement moins âgés qu’en moyenne régionale, avec 40 % de personnes ayant 50 ans ou plus (44 % en région).
30 % des personnes (non scolarisées) détiennent un diplôme de l’enseignement supérieur (34 % en région) et 28 % ne possèdent aucun diplôme ou un brevet des collèges (25 % en région). Comme dans l’ensemble des territoires, la part des personnes non diplômées recule : − 3,1 points par rapport à 2017 (− 3,9 points en région). La proportion de jeunes non insérés (ni en emploi ni en études) est supérieure à celle du niveau régional (20 %, pour 16 %) et le taux de pauvreté (21,8 %) est plus élevé que le taux régional (18,9 %).

119 160 personnes sont en emploi (salarié ou non salarié) sur le territoire, soit 5 % de l’emploi régional. Le taux d’emploi (63 %) est moins élevé que le taux régional (65 %).
La part de non-salariés (11 %) est inférieure à celle de la région (14 %). Celle des salariés occupant un emploi sans limite de durée (CDI ou fonctionnaire) est semblable à celle du niveau régional (86 %, pour 85 %). Les emplois de catégories intermédiaires ou supérieures sont aussi présents (45 %, pour 46 % en région). 5 % des actifs en emploi de ce territoire exercent le métier "Conducteurs de véhicules" (premier métier exercé). En termes de spécificité territoriale, le métier "Ouvriers non qualifiés de la manutention" y est 1,8 fois plus représenté qu’en région et son poids dans l’emploi est de 2 %.

Parmi les 10 380 établissements employeurs du territoire, 85 % sont des établissements de moins de 10 salariés (87 % en région) et 65 % appartiennent à la sphère présentielle (68 % en région) - sphère qui regroupe les activités à destination de la population résidente ou touristique.
16 % des salariés de ce territoire exercent dans le secteur "Commerce , réparation d'automobiles et de motocycles" (premier secteur employeur). En termes de spécificité territoriale, le secteur "Fabrication d'autres produits minéraux non métalliques" y est 4,2 fois plus représenté qu’en région et son poids dans l’emploi salarié est de 1 %.

En 2025, le taux de chômage s’établit à 11,2 % de la population active. Il est plus élevé que le taux régional (8,1 %) et a augmenté de 0,4 point en un an (+ 0,2 point en région). Dans le même temps, 27 640 demandeurs d’emploi tenus de faire des actes positifs de recherche d’emploi (catégories A, B et C) sont inscrits à France Travail. Parmi eux, 45 % sont inscrits depuis au moins un an (42 % en région) et 15 % sont bénéficiaires du RSA (12 % en région).

Du côté de la formation continue, 4 590 entrées en formation de personnes en recherche d’emploi ont été enregistrées sur ce territoire en 2024, soit 5 % des entrées en région.